当前时间:
集群搜索
当前位置:首页 > 权利清单、责任清单
市人社局责任清单
发布时间:2015-08-27 11:34:51
序号主要职责具体工作事项责任科室备注
1贯彻落实国家、省有关人力资源和社会保障的政策、规定,监督检查落实情况;拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划及措施,负责全市人力资源和社会保障的宣传和舆情研究。负责组织办理人大代表建议和政协提案办公室 
负责全市人力资源和社会保障的宣传、发布和舆情研究办公室 
承办机关法律事务、行政复议和行政应诉办公室 
指导全市人力资源和社会保障法制建设,负责机关规范性文件的合法性审核办公室 
负责机关政务(政府信息)公开办公室新增,依据《中华人民共和国政府信息公开条例》
执行机关事业单位机构编制、人员工资与财政预算相互制约机制,合理控制财政供养人员增长规划统计科 
拟订全市人力资源和社会保障事业发展中长期规划和年度计划并组织实施规划统计科 
负责全市人力资源社会保障综合统计规划统计科 
1 牵头拟订政策性资金和专项资金使用管理办法并组织实施基金财务科 
参与拟订社会保障资金(基金)财务管理制度基金财务科 
2拟订人力资源市场发展规划和人力资源流动办法,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置;拟订机构改革人员定岗和分流措施并组织实施。拟订人力资源市场发展政策、规划和人力资源流动政策人力资源市场管理办公室 
建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置人力资源市场管理办公室 
承办人力资源中介服务机构审批,指导和监督人力资源市场和职业中介机构人力资源市场管理办公室 
拟订市直机关企事业单位政策性安置人员计划规划统计科加强
在编制使用限额内综合管理全市机关事业单位人员计划,负责市直机关和事业单位人员计划规划统计科 
拟定事业单位工作人员参照公务员法管理实施细则并组织实施,负责公务员流动审批职位管理考试录用科 
拟订进入企业的政策性安置人员有关劳动关系调整和初期工资待遇政策并组织实施劳动关系科 
3负责促进就业工作,拟订统筹城乡的就业发展规划和管理办法,完善公共就业服务体系;拟订就业援助制度,完善职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度;牵头拟订高校毕业生就业措施,负责中专以上毕业生的就业指导、服务工作。会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励办法。拟订促进城乡统筹的就业发展规划、年度计划就业促进科 
制定促进就业、鼓励创业的政策就业促进科 
拟订劳动者平等就业政策就业促进科 
负责组织制定流动就业、农村劳动力转移就业政策就业促进科 
拟订困难地区促进就业政策并指导实施就业促进科 
建立城乡劳动者平等就业制度,制定城乡公共就业服务发展规划和政策就业促进科 
健全公共就业服务体系就业促进科 
制定面向城乡劳动者的公共就业服务制度、规范就业促进科 
负责组织实施公共就业服务国家标准推行工作就业促进科 
指导全市公共就业服务信息网络系统建设就业促进科 
指导和规范公共就业服务信息管理和发布工作就业促进科 
牵头拟订高校毕业生就业政策,指导实施促进高校毕业生就业的各项国家、省计划,指导实施青年见习工作就业促进科 
制定促进妇女、残疾人、复员退伍军人等群体统筹就业的政策并指导实施就业促进科 
3 拟订对就业困难人员(含零就业家庭成员和残疾人)的就业援助制度和政策并指导实施就业促进科 
拟订国(境)外人员(不含专家)就业管理政策,台湾、香港、澳门居民在省内就业政策并指导实施就业促进科 
参与拟订就业专项资金和扶持公共就业服务资金使用管理办法并组织实施就业促进科 
制定就业管理办法,指导建立就业登记制度,按照分工承担就业统计工作就业促进科 
拟订全市城乡劳动者职业培训规划职业能力建设科 
拟订就业前培训、失业人员再就业培训、企业职工技能培训、创业培训以及农村劳动力转移培训的措施并组织实施职业能力建设科 
拟订高技能人才、农村实用人才培养、激励措施和劳动预备制度实施办法职业能力建设科 
负责全市职业资格管理职业能力建设科 
拟订全市技工学校和职业培训机构发展规划及管理规则并组织实施职业能力建设科 
承办全市机关企事业单位中级工及市本级职业资格审核和综合评审职业能力建设科 
3 负责全市职业技能鉴定机构的审批和管理职业能力建设科 
制订全市职业技能竞赛办法并组织实施职业能力建设科 
负责我市大中专就业毕业生和毕业研究生的就业指导和服务大中专毕业生就业指导办公室 
负责市级中专学校毕业生报到证签发工作大中专毕业生就业指导办公室 
负责沧州籍毕业生(含改派毕业生)档案接收保管业务大中专毕业生就业指导办公室 
4统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。执行城乡社会保险及其补充保险政策和标准,组织拟订全市统一的社会保险关系转续办法和基金统筹办法,统筹拟订机关企事业单位社会保险办法并逐步提高基金统筹层次。会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,编制全市社会保险基金预决算草案,参与制订全市社会保险基金投资办法负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡就业促进科、养老保险科、医保保险科、农村社会保险科、失业保险中心、工伤保险科、社会保险事业管理局 
执行失业保险政策、规定和标准,拟订失业保险基金管理办法就业促进科 
负责建立失业预警制度,拟订预防、调节和控制较大规模失业管理办法就业促进科 
执行经济结构调整中涉及职工安置权益保障政策,审核市属关闭破产企业职工安置方案调解仲裁科 
拟订失业管理办法,指导建立失业登记制度,承担失业统计工作失业保险中心 
执行机关企事业单位、城镇居民和其他劳动者基本养老保险和退休人员社会化管理服务政策养老保险科加强
4 拟订基本养老保险基金管理办法、做实个人账户资金补助办法和预测预警制度养老保险科 
参与拟订市级养老保险基金调剂计划,审核市属企业的企业年金方案养老保险科 
执行医疗、生育保险政策、规定和标准医疗保险科 
拟订全市医疗、生育保险基金管理办法医疗保险科 
拟订全市定点医疗机构、药店的医疗、生育保险管理办法和结算办法,实施资格管理医疗保险科 
拟订医疗、生育保险药品、诊疗项目和医疗服务设施范围及支付标准并组织实施医疗保险科 
执行企业离休人员医疗保障政策医疗保险科 
拟订机关事业单位补充医疗保险管理办法医疗保险科 
执行工伤保险政策、标准工伤保险科 
执行工伤认定和工伤预防政策、行业差别费率办法、工伤医疗和工伤康复政策及标准工伤保险科 
4 拟订协议(定点)工伤医疗机构、康复和残疾辅助器具安装机构的资格标准工伤保险科 
拟订工伤保险基金管理细则工伤保险科 
执行公务员及机关工勤人员工伤管理有关政策工伤保险科 
组织拟订和调整劳动能力鉴定办法、职工因工伤残鉴定标准和非因工伤残鉴定标准并组织实施工伤保险科 
负责市劳动能力鉴定委员会办公室的日常工作工伤保险科 
执行农村养老保险和被征地农民社会保障的政策、标准及农民工养老保险政策农村社会保险科 
拟订被征地农民社会保障措施,负责征地方案中有关被征地农民社会保障措施运行程序的监督,对社会保障费及有关材料进行复审或审核农村社会保险科 
牵头拟订政策性资金和专项资金使用管理办法并组织实施基金财务科 
负责编制全市社会保险基金预决算草案和年度基金财务报告基金财务科 
4 参与拟订社会保障资金(基金)财务管理制度基金财务科 
拟订全市社会保险及补充保险基金监督制度、运营机制和运营机构资格标准并组织实施基金财务科 
监督社会保险基金征缴、支付、管理和运营基金财务科 
负责全市企业年基金管理合同备案和统计基金财务科 
参与拟订全市社会保障基金投资办法,监督基金投资运营情况基金财务科 
负责管理社会保险基金监督检查证及企业年基金管理人员资格基金财务科 
5负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡就业促进科、养老保险科、医疗保险科、工伤保险科、农村社会保险科、社会保险事业管理局、失业保险中心 
6会同有关部门拟订全市机关企事业单位人员工资收入分配实施办法,建立全市机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制。执行机关企事业单位人员福利和离退休政策。拟订全市机关事业单位及驻沧单位工资基金管理办法并组织实施规划统计科 
审核财政统发工资范围的人员、工资规划统计科 
拟订发挥专家作用、提高专家待遇的实施细则并组织实施专业技术人员管理科 
拟订企业职工工资收入分配宏观调控和国有企业工资总额及其负责人工资收入实施办法或细则劳动关系科 
指导和监督市属国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配劳动关系科 
拟订进入企业的政策性安置人员有关劳动关系调整和初期工资待遇政策并组织实施劳动关系科 
负责统筹机关企事业单位工资收入分配工资福利科 
负责全市机关事业单位工作人员工资收入分配制度、各类津补贴、离退休政策的落实工资福利科 
负责机关、事业单位人员和工资总额管理工资福利科 
负责全市机关事业单位工作人员疾病、工伤、生育停工期间待遇的落实工资福利科 
负责全市机关事业单位福利政策规定的组织实施工资福利科 
负责市直机关福利费管理工资福利科 
7会同有关部门拟订全市人才工作总体目标,参与人才管理。会同有关部门指导全市事业单位人事制度改革,拟订全市事业单位人员和机关工勤人员管理办法。拟定事业单位人员公开招聘办法并组织实施。负责事业单位工作人员申诉(再申诉)工作。负责全市人事考试工作。制订全市专业技术人员管理和继续教育办法,综合管理全市职称工作;负责专家、学术带头人等高层次人才的选拔、培养和管理专业技术人员管理科 
负责优秀专家出国培训专业技术人员管理科 
执行海外高层次人才引进、留学回国人员安置、回国(来华)定居专家安置和留学人员创业园管理的政策专业技术人员管理科 
参与拟订各类高层次人才工作专项经费的管理办法并组织实施专业技术人员管理科 
指导专家与留学服务专业技术人员管理科 
制订全市专业技术人员管理和继续教育办法,综合管理全市职称工作专业技术人员管理科 
负责全市人事考试工作人事考试中心 
管理来沧工作的外国专家(包括经济技术管理领域、教科文卫系统、外商投资企业、随引进项目合同和重点建设工程来沧的外国专家及香港、澳门特别行政区、台湾地区专家)和本市国家机关、企事业单位工作人员出国及赴香港、澳门特别行政区、台湾地区培训工作外国专家局 
7负责高层次专业技术人才选拔和培养,拟订引进国(境)外专家、留学人员来沧(回国)工作或定居政策性措施。拟定全市事业单位人事制度改革方案并组织实施事业单位人事管理科 
拟订全市事业单位人员和机关工勤人员管理办法并组织实施事业单位人事管理科 
拟定全市事业单位人员聘用细则并组织实施事业单位人事管理科 
组织实施事业单位岗位设置、竞争上岗、考核、奖惩等政策事业单位人事管理科 
按照管理权限承办事业单位(含党群机关所属事业单位)管理岗位、专业技术岗位 、工勤岗位设置方案的核准事宜事业单位人事管理科 
拟定事业单位人员公开招聘办法并组织实施事业单位人事管理科 
负责市直事业单位人员调配事业单位人事管理科 
事业单位工作人员申诉(再申诉)工作事业单位人事管理科《事业单位人事管理条例》新增
8会同有关部门拟订军队转业干部安置办法和安置计划,负责军队转业干部培训工作。负责提出部分企业军队转业干部解困和稳定对策,负责自主择业军队转业干部的管理服务。拟订全市军队转业干部安置、培训计划,提出部分企业军队转业干部解困和稳定对策军官转业安置科 
负责市直和驻沧单位军队转业干部的安置和培训工作;负责军队转业干部档案的接收、审查、移交工作,协调安置随调随迁家属军官转业安置科 
参与拟订军队转业干部安置和企业军队转业干部解困专项经费管理办法并组织实施。负责市直自主择业军队转业干部的档案保管、有关人事代理和退役金、各种补贴的发放工作军官转业安置科 
办理自主择业军队转业干部出国(境)政审手续军官转业安置科 
协助自主择业军队转业干部办理社保、医保等有关手续和从事个体经营或创办经济实体的有关手续军官转业安置科 
9负责行政机关公务员综合管理,拟订人员调配管理办法和特殊人员安置办法。负责行政机关公务员综合管理职位管理考录科 
拟订人员调配管理办法职位管理考录科 
10贯彻落实有关公务员分类、录用、考核、奖惩 、任用、培训、辞退等方面的政策规定,贯彻落实事业单位工作人员参照公务员法管理办法 ,负责聘用制公务员管理工作。贯彻执行有关公务员管理的法规、规章制度职位管理考录科 
拟定事业单位工作人员参照公务员法管理实施细则并组织实施职位管理考录科 
综合管理政府的表彰奖励考核奖励科 
完善公务员考核表彰奖励制度考核奖励科 
11拟定落实公务员行为规范、职业道德建设和能力建设等政策的措施和办法;落实公务员职位分类标准和管理办法,依法对公务员实施监督;负责公务员信息统计工作。拟定公务员行为规范、职业道德建设标准并监督实施职位管理考录科 
承担公务员法律法规实施的监督检查职位管理考录科 
拟定机构改革定岗和分流措施并组织实施职位管理考录科 
承担公务员信息统计管理工作职位管理考录科 
12完善公务员考试录用制度,负责组织全市机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员的考试录用工作。 负责职位管理与任免、公务员流动和考试录用工作职位管理考录科 
13完善公务员考核制度,拟定公务员培训和在职教育规划和年度计划并组织实施;完善公务员申诉控告制度和聘用制公务员人事争议仲裁制度,保障公务员合法权益。执行公务员培训和在职教育的有关政策、规定和标准培训与监督科 
负责全市政府机关公务员培训、公务员对口培训和公务员出国(境)培训培训与监督科 
完善公务员登记培训制度和质量评估办法,建立公务员培训监督检查机制培训与监督科 
完善公务员申诉控告制度、公务员惩戒制度并组织实施依法对公务员监督培训与监督科 
拟定全市公务员、参照公务员法管理单位(机关)工作人员的考核办法并组织实施考核奖励科 
 承办市政府提请市人大常委会决定任免人员和市政府任免人员的行政任免手续等有关事宜;会同有关部门拟定政府表彰奖励的人选,指导协调以市政府名义的表彰奖励工作,审核以市政府名义实施的表彰奖励活动 。会同有关部门拟定政府表彰奖励办法,审核上报省政府工作部门和市政府名义表彰奖励的人选,拟定和完善受表彰奖励人员享受有关待遇的细则考核奖励科 
组织实施市政府各部门的全市性表彰奖励活动考核奖励科 
15会同有关部门拟订农民工工作综合性政策和规划,推动农民工相关政策的落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。执行农民工管理服务综合性政策和规定,推动农民工相关政策的落实就业促进科 
指导全市发展农民工劳务经济,组织协调农民工统计工作,协调处理涉及农民工的重大事件,综合协调农民工培训就业促进科 
承办市政府农民工工作联席会议、就业联系会议办公室的日常工作就业促进科 
16贯彻执行劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制;执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策,组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件。拟订全市劳动人事争议调解仲裁管理办法并组织实施调解仲裁管理科 
负责劳动人事争议调解、仲裁工作调解仲裁管理科 
指导全市并参与驻沧单位跨区域重大劳动人事争议案件处理调解仲裁管理科 
指导建立全市劳动人事仲裁机构体系建设调解仲裁管理科 
指导开展劳动人事争议预防调解仲裁管理科 
牵头拟订建立健全协调劳动关系三方机制的办法劳动关系科 
执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策劳动关系科 
负责组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件劳动保障监察局 
17负责本部门行政审批事项的具体办理和统一组织管理与协调实施本部门进驻“中心”的集中审批、现场审批和联合审批工作行政审批科 
承担本部门进驻“中心” 工作人员的管理和教育工作行政审批科 
承担本部门行政审批政务公开、统计分析行政审批科 
指导县(市、区)对应部门行政审批实施工作行政审批科 

 

返回首页   |    网站地图   |    加入收藏   |    设为首页
版权所有:沧州市人力资源和社会保障局
办公地址:沧州市运河区御河西路 邮编:061000
沧公备:13090002001374
冀ICP备:11027006  网站标识码:1309000033
技术支持:河北世窗信息技术股份有限公司
  人力资源和社会保障服务热线:12333
执法监督: 3206290 毕业生档案: 3206393
人事代理: 3206590 劳动监察: 2022713